15% - رقم واحد سيقلب مصير آلاف الوظائف في القطاع الرياضي السعودي رأساً على عقب خلال الاثني عشر شهراً القادمة. أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بشراكة مع وزارة الرياضة، قراراً استراتيجياً يفرض توطين 15% من المهن الرياضية في المراكز والصالات الخاصة، مع العد التنازلي الذي انطلق نحو 18 نوفمبر 2026.
يطال هذا التحول الجذري 12 مهنة رياضية متخصصة تشمل المدربين الشخصيين ومدربي كرة القدم وألعاب القوى والإشراف الرياضي، في جميع المنشآت التي تضم أربعة موظفين أو أكثر. المنشآت المستهدفة تحصل على مهلة زمنية تبلغ عاماً كاملاً للاستعداد والامتثال التام للتوجيهات الحكومية الجديدة.
تتزامن هذه الخطوة مع مساعي حكومية أوسع لتعزيز مساهمة الكوادر السعودية في سوق العمل وتحقيق التوازن المطلوب بين مخرجات التعليم والاحتياجات الفعلية للقطاعات الحيوية. التزام المنشآت بتطبيق جميع بنود القرار أمر ضروري لتجنب الإجراءات النظامية المترتبة على عدم الامتثال، حسبما أكدت الوزارة في تصريحاتها الرسمية.
منظومة الدعم المتكاملة تشمل:
- برامج التدريب والتمكين المهني
- خدمات الاستقطاب والتوظيف
- استمرار دعم الأجور من صندوق 'هدف'
- تطوير بيئة عمل احترافية جاذبة
يندرج هذا القرار ضمن سياسات توطين شاملة تستهدف القطاعات الحيوية، منسجماً مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 لبناء اقتصاد متنوع ومجتمع مزدهر. الهدف الأساسي يتمثل في تنمية قدرات الشباب السعودي وتوظيف طاقاتهم بفعالية، مع الارتقاء بجودة الخدمات المقدمة إلى المستويات العالمية المطلوبة.
