أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية عن تعديل مهم في نظام الضمان الاجتماعي المطور لصالح ذوي الإعاقة، حيث تم استثناؤهم من شرط الحد الأقصى للعمالة المنزلية والمهنية.
ويسمح القرار الجديد للأسر التي تضم أفرادًا من ذوي الإعاقة بتوظيف عامل صحي إضافي لكل فرد معاق، دون أن يؤثر ذلك على أهليتهم للحصول على مخصصات الضمان الاجتماعي، وهو ما يمثل تخفيفًا ملحوظًا مقارنة بالشروط القياسية التي تحدد العدد المسموح به بعاملين منزليين وعامل مهني واحد كحد أقصى.
وأوضحت الوزارة أن احتساب عدد العمالة لا يقتصر على ما هو مسجل باسم رب الأسرة فقط، بل يشمل أيضًا العمالة المسجلة باسم أي من التابعين، مشددة على أهمية تحديث البيانات عبر المنصات الرسمية لتجنب احتساب عمالة غير فعالة.
وتتيح الوزارة للمستفيدين تقديم اعتراضات إلكترونية في حال رفض طلباتهم بسبب تجاوز العدد المسموح به للعمالة، مع ضرورة إرفاق مستندات رسمية حديثة من منصة "أبشر" تثبت العدد الفعلي للعمالة المنزلية.
يعكس هذا التعديل توجهًا لمراعاة الاحتياجات الخاصة لذوي الإعاقة، الذين غالبًا ما يتطلبون رعاية صحية مستمرة، في خطوة تهدف إلى تحسين جودة حياتهم وتوفير الدعم المناسب لأسرهم.
