ثلاث وظائف قيادية وتقنية فحسب أعلنت عنها شركة ميناء صحار والمنطقة الحرة في خطوة استراتيجية لتعزيز كوادرها العمانية، مما يفتح المجال أمام منافسة محتدمة بين المتخصصين في تقنية المعلومات والبنية التحتية.
تستهدف الحملة التوظيفية الجديدة العمانيين الطموحين الذين يمتلكون خبرة عملية لا تقل عن ثلاث سنوات في إدارة وصيانة مكونات البنية التحتية التقنية، بما يشمل الخوادم ووحدات التخزين وأنظمة النسخ الاحتياطي والحماية الرقمية.
يأتي هذا الإعلان في إطار التوسعات الاستراتيجية التي تشهدها المنشأة اللوجستية، حيث تسعى لترسيخ مكانتها كأحد أبرز المراكز اللوجستية الإقليمية، مما يوفر بيئة عمل متطورة تساهم في تشكيل معالم المستقبل الاقتصادي العماني.
المتطلبات الأساسية تركز على الكفاءات المتخصصة في:
- إدارة وصيانة أنظمة الأمان الرقمي المتقدمة
- التعامل مع جدران الحماية للشبكات وتطبيقات الويب
- خبرة مثبتة في أنظمة الكشف والاستجابة للتهديدات الإلكترونية
- إدارة منظومات EDR وNDR وتقنيات الحماية المتطورة
تمثل هذه الفرص الوظيفية بوابة مثالية للنمو المهني في قطاعات الإدارة والتكنولوجيا، خاصة في ظل الاستقرار الوظيفي والتطور المهني المتاح في واحدة من أهم الشركات العمانية الرائدة.
للتقديم والاطلاع على التفاصيل الكاملة، يمكن للمهتمين الوصول إلى بوابة التوظيف الرسمية للشركة والتقدم للمناصب المتاحة قبل انتهاء فترة القبول المحددة.
