أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية عن توجه استراتيجي جديد لوقف تجديد الإقامات للوافدين في 269 مهنة خلال الأشهر الستة القادمة، وذلك ضمن مسعى حكومي لتوطين الوظائف وتمكين الكفاءات الوطنية في إطار رؤية 2030. جاء ذلك بالتعاون مع وزارات الصحة والتجارة والشؤون البلدية، حيث تتركز الجهود على خلق فرص عمل جديدة للمواطنين السعوديين وتعزيز المنافسة بسوق العمل.
القرار يشمل وضع أدلة تفصيلية توضح آلية حساب نسب التوطين والالتزام بها، إلى جانب تأكيد حماية حقوق العاملين وتوفير بيئة عادلة وبناءة للعمل. قطاع الصحة سيكون أول المستفيدين من هذه الخطة، إذ ستبدأ مراحل توطين دقيقة لنسب وظيفية معينة اعتبارًا من يوليو 2025، مع استهداف رفع نسبة السعودة في الصيدليات وقطاع طب الأسنان.
بالإضافة إلى ذلك، تستعد الحكومة لتطبيق توطين الوظائف المحاسبية والهندسية، حيث سيتم البدء بنسب مستهدفة تزداد تدريجيًا على مدى السنوات القادمة. هذا التحول الجوهري يهدف لدعم استقرار القطاع الخاص عبر الاعتماد على قدرات محلية مؤهلة، وهو جزء من التوجهات الاستراتيجية لبناء سوق عمل سعودي مكتفٍ بذاته يتماشى مع الأهداف الاقتصادية للبلاد.
