كشفت مصادر مطلعة عن توقعات بزيادات مرتقبة في سلم رواتب العاملين في قطاع التمريض بالمملكة العربية السعودية خلال العام المقبل، في إطار خطط تطوير القطاع الصحي ضمن رؤية 2030.
وتتراوح الرواتب الحالية للممرضين والممرضات في المملكة بين 6,350 رياﻻً كحد أدنى و18,200 ريال كحد أقصى، بمتوسط عام يبلغ 11,300 ريال سعودي شهرياً، وفقاً للتصنيفات المهنية المختلفة.
وتلعب عدة عوامل دوراً في تحديد رواتب الكوادر التمريضية، أبرزها المسمى الوظيفي والخبرة العملية والمؤهل العلمي، حيث يصل راتب مدير التمريض إلى 30,400 ريال شهرياً، بينما يتقاضى الممرض أو الممرضة العادية حوالي 12,000 ريال.
وأوضحت البيانات المتاحة أن الخبرة العملية تزيد من قيمة الراتب بصورة تدريجية، إذ يرتفع من 7,300 ريال للمبتدئين إلى أكثر من 17,300 ريال لمن تجاوزت خبرتهم العشرين عاماً، كما أن الحاصلين على شهادة الماجستير يتقاضون رواتب تصل إلى 16,000 ريال مقارنة بحوالي 8,250 ريالاً لحملة البكالوريوس.
وفيما يخص الممرضين الأجانب، يبلغ متوسط رواتبهم في المملكة حوالي 6,700 ريال (ما يقارب 2,580 دولاراً أمريكياً)، مع تفاوت يعتمد على الجنسية ونوع العقد والجهة المشغلة.
ومن المتوقع أن تشمل خطط التطوير المستقبلية ارتفاعاً تدريجياً في الرواتب، وبرامج للتدريب والابتعاث، وحزم تحفيزية للكوادر الوطنية، مما يعكس اهتمام المملكة بتطوير قطاع التمريض كأحد الركائز الأساسية في منظومة الرعاية الصحية.
